NEXT LEVEL TEAMBUILDING
Let’s go ahead! Let’s go to the Next Level Team Building®!
Recunoaștem, suntem de aceeasi părere – team building-urile sunt printre activitățile noastre favorite.
Cum am gândit Next Level Team Building®?
Cu scopul de a armoniza talentul, abilitățile și creativitatea membrilor echipei, utilizăm exerciții interactive și metode din zona Teatru, Dans Latino, Creativitate, Improvizație, Diagnoză, Problem-Solving și Strategic Thinking.
De fiecare dată adăugăm o secvență de reflecție în care procesăm împreună cu participanții insight-urile exercițiilor, astfel pregătind terenul pentru a transfera abilitățile dobândite la team building în activitatea din organizație.
Hai să ne întâlnim și să construim un program complet pentru echipa ta!
PERSONALIZĂM ȘI FACILITĂM TEAMBUILDING
Dynamic Learning
Poate fi programat outdoor si indoor.
În funcție de provocările pe care le întâmpină în prezent și care vor reieși în secvențele de autodiagnoză, bazat pe metodele interactive pe care le utilizează trainerii, beneficiile vor fi:
- Identificarea zonelor care afectează și care potentează productivitatea echipei
- Îmbunătățirea abilităților și creșterea disponibilității spre relaționare
- Controlarea propriilor reacții atunci când colegii reacționează la nivel emoțional
- Însușire practică a modalităților de furnizare și acceptare a feedback-ului constructiv
- Îmbunătățirea abilităților de negociere și medierea conflictelor
- Transformarea oricarei interacțiuni cu colegii și clienții într-o experiență productivă
- Concentrarea pe obiectivele companiei și nu pe obiective individuale
- Dezvoltarea culturii caracterizată de încredere, deschidere, acceptare și sprijin reciproc.
OBIECTIVE
Dynamic Learning
Îmbunătățirea compețentelor de a face față provocărilor din piață.
Punerea în valoare a creativității în scopul îmbunătățirii rezultatelor în organizație
Pregătirea pentru a facilita adaptarea la schimbări și flexibilitate în față schimbărilor.
Comunicarea interdepartamentală și pe verticală.
Conștientizarea rolului fiecăruia în tabloul de ansamblu.
Negocierea și medierea problemelor interdepartamentale.
Ascultare activă și selectivă în relația cu ceilalți.
TALENTING SOFTWARE TEAMBUILDING
Dynamic Learning